Ученые Пермского политехнического университета выяснили, что родители сильнее реагируют на пассивность сыновей, поскольку считают ее угрозой благополучию семьи и собственному статусу. Бездеятельность дочерей меньше раздражает. их чаще воспринимают как искателей, что снижает тревожность. Об этом сообщил Пермский национальный исследовательский политехнический университет.
Ученые пояснили, что в современном обществе термин «НЕЕТ» или «ненет» все чаще используется для описания молодых людей в возрасте от 16 до 24 лет, реже — до 29 или даже 34 лет. В отличие от безработных, они не ищут работу, а просто «плывут по течению». Часто NEET живут за счет доходов близких, которые невольно поощряют такое отношение.
Исследования показывают, что число таких людей в поколении Z и старше значительно увеличилось; их готовность отказаться от активной профессиональной деятельности выше, чем у их предшественников.
По словам доцента кафедры социологии и политологии Пермского национального исследовательского политехнического университета Ольги Юрьевой, пассивность сына воспринимается его родственниками как кризис мужественности. Он отмечает, что молодые люди часто прячутся в виртуальных средах, видеоиграх и сериалах, становясь «невидимыми» для требований внешнего мира. С другой стороны, молодые женщины часто маскируют свое бездействие под «поиск себя», ожидание подходящего момента или начала творческой карьеры.
Исследователи подчеркнули, что родители, как правило, предъявляют более строгие требования к своим сыновьям. они ожидают, что они рано начнут свою карьеру и станут «кормильцами». Молодые женщины более склонны к эмоциональной нежности. если они сохраняют свою физическую привлекательность и не проявляют явных признаков кризиса, проблемы могут остаться незамеченными.
В семьях с традиционными ценностями сильное давление на сыновей имеет и экономическую составляющую. они считают, что сын должен быть опорой в старости и что его бездействие представляет угрозу финансовой стабильности их родителей.
По мнению исследователей, ключ к переменам лежит в поддержке профессионального самоопределения и создании среды, в которой работа рассматривается не только как обязанность, но и как возможность для роста. Родителей поощряют помогать своим сыновьям и дочерям найти цель и участвовать в волонтерских, образовательных или профессиональных проектах.
"Незаметные знакомства с мотивированными друзьями часто также служат катализатором пересмотра собственных ценностей", - предполагает Мария Дуванская, кандидат психологических наук, доцент кафедры социологии и политологии Пермского национального исследовательского политехнического университета.
Перевод Euromedia24.com
